当然了,想多招个副总,分担一下他们的工作量,让他们少加点班的私心也是有的。
但是,前提是,祁少宁确实很出色。
招聘祁少宁,对顾氏肯定只有好处,没有坏处。
顾君逐点头:“可以。”
韩佐立刻在他怀里的一摞文件中,抽出一份简历:“老板,您看看。”
顾君逐看了眼他手里的简历,啧了一声,“你还真是有备而来!”
韩佐轻咳:“我知道老板的时间宝贵,我这是为老板节省时间。”
顾君逐接过简历,一边随手翻看,一边摇头慨叹:“你们三个太没进取心了,人家的公司都是嫌核心成员太多,唯恐别人挤进来分蛋糕,你们三个可好,绞尽脑汁的请人进来和你们分蛋糕吃,你们就不怕来人太能干,把你们的位置给挤了?”
韩佐、余墨、乐渝州齐齐望天,假装什么都没听见。
与分蛋糕相比,他们还是觉得保命更重要。
天天脚打后脑勺的这么忙,他们怕他们会未老先衰,英年早逝。
而且,顾氏这块蛋糕太大了,他们三个根本吞不下,来个人和他们分一分刚刚好,省得他们被噎死。
顾君逐一目十行,很快就把简历看完了。
他将简历丢在桌子上,看向韩佐,“简历很漂亮,既然人是你推荐的,想必人品也没问题?”
“我可以保证,人品肯定没问题,”韩佐说:“我这同学挺倒霉的,他爸妈生他的时候,他两个哥哥都二十多岁了,他长大成人之后,他两个哥哥早就成了他家公司的权利核心,他两个哥哥都不想让他进公司分利益,努力边缘化他,不让他进公司工作,于是他就拿着平时攒的零花钱,开了一家公司,我这同学很能干,公司干了一年多,就在业内小有名气了,赚了不少的钱,我同学也渐渐有了名气,越来越多的人见到他爸的时候会夸奖他,说他年少有为,说他爸虎父无犬子。”
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